Unsere Customer Success Managerin Mandy Koch ist für unsere Kundinnen und Kunden von Anfang an eine zentrale Ansprechpartnerin – vom ersten Austausch bis weit über das Onboarding hinaus und ins Projekt hinein – und sie kennt sopea in- und auswendig. Am 30.06.2026 um 9:00 Uhr führt sie gemeinsam mit Bettina Beckers (Leiterin der Kundenbetreuung) durch unser Webinar „So geht modernes Personalmanagement". Wir haben vorab kurz mit ihr gesprochen.
"Ganz simpel gesagt: wie Personalmanagement mit sopea im Alltag wirklich funktioniert – und wie viel einfacher es damit wird. Ich möchte vor allem zeigen, dass sopea weit mehr kann als Recruiting. Wer uns schon für die Bewerberverwaltung nutzt, wird überrascht sein, wie nahtlos das mit dem Personalmanagement zusammenspielt. Ein Klick, und der neue Mitarbeitende ist direkt im System – kein doppeltes Einpflegen, kein Chaos."
“Das Onboarding, definitiv. Dass neue Mitarbeitende ihren Einarbeitungsprozess einfach selbst ausfüllen können – das nimmt der HR-Abteilung so viel ab. Und dann die digitale Personalakte: die ist bei uns wirklich durchdacht. Kategorien Unterregister, OCR-fähig, also alles durchsuchbar, mehrstufige Berechtigungen, Löschfristen, Verlaufsjournal. Das klingt technisch, aber in der Praxis bedeutet es: Du öffnest morgens sopea, siehst auf einen Blick alle Aufgaben und Deadlines – und musst dich nicht mehr mit zig Excel-Listen herumärgern.”
"Dass in sopea ein ganzer Blumenstrauß an HR-Möglichkeiten steckt – von Onboarding und Offboarding über Stammdatenpflege bis zum Workflow-Manager, der Prozesse automatisiert, damit nichts in Vergessenheit gerät. Und ich hoffe, dass vor allem neue Interessierte merken: Bei sopea bekommt man nicht einfach nur Login-Daten und ein kurzes Intro-Video. Man bekommt eine echte Ansprechperson, die von Anfang an dabei ist – von der Vertragsunterzeichnung bis zum Live-Gang und danach. Wir kennen die Sorgen im HR-Bereichund setzen uns fachlich intensiv damit auseinander. Das ist heute alles andere als selbstverständlich."
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